As redações e os jornalistas podem enviar as suas perguntas diretamente por e-mail para Nils Koerber, através do endereço koerber@kern-unternehmensnachfolge.com . Em casos urgentes, também pelo telemóvel, através do número +49 172 42 74 314.
Private-Equity-Gesellschaften gewinnen bei der Unternehmensnachfolge im Mittelstand zunehmend an Bedeutung. Der Artikel beleuchtet, warum Finanzinvestoren heute häufiger als langfristige Partner […]
Private Equity: Unabhängig durch neue Partner Continuar a ler »
Wer sein Unternehmen verkaufen möchte, steht vor der Frage, wie sich geeignete Käufer finden lassen. ETL vergleicht vier unterschiedliche Angebote:
ETL: Unternehmensbörsen im Vergleich Continuar a ler »
Nur etwa die Hälfte der Handwerksunternehmen wird innerhalb der Familie übergeben. Wer keinen Nachfolger in der eigenen Familie findet, muss
Wie gelingt der Generationswechsel in Familienunternehmen – und woran kann er scheitern? Ein Artikel im Rundblick Niedersachsen beleuchtet die Herausforderungen
Wie gelingt eine Unternehmensnachfolge, wenn die nächste Generation andere Pläne hat? Unternehmensnachfolge ist eine Herausforderung, die viele Betriebe schon heute
Vareler Betriebe miteinander ins Gespräch bringen Continuar a ler »
Was bei der Liquidation der Firma zu beachten ist. Wenn eine Nachfolgerin oder ein Nachfolger fehlt, ist das Ende eines
DIE NEWS 12.2025 – Besser ein Ende mit Plan als mit Schecken Continuar a ler »
Jeder zweite Firmenchef möchte sein Lebenswerk an die Kinder weitergeben. Doch was tun, wenn der Nachwuchs kein Interesse hat? Während
handwerker magazin 08.2025 – Auf neuen Wegen die Nachfolge sichern! Continuar a ler »
Das Lebenswerk übergeben. Welche Herausforderungen erwarten Franchisegeber in den kommenden Jahren, die Nachfolger für ihr Lebenswerk suchen? Der Link zum
Franchise Connect 05.2025 – In gute Hände abzugeben Continuar a ler »
Viele Betriebe suchen händeringend einen Nachfolger. Das bietet Chancen für alle, die nicht selbst gründen wollen. Wie man das richtige
Ein Gastro-Familienunternehmen hat seine Nachfolge längst geregelt. Tochter und Sohn haben große Pläne für die Zukunft. Alles tutti?? Mitnichten, denn
Harvard Business manager 12.2024 – Ohne uns geht es einfach nicht Continuar a ler »
